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五院优秀党员代表出席中宣部“飞天逐梦写忠诚”中外记者见面会

时间:2021年12月17日 信息来源:本站原创 点击:1495 字体:

12月17日下午,中共中央宣传部举办“飞天逐梦写忠诚”中外记者见面会,航天科技集团五院(以下简称五院)空间站系统副总设计师柏林厚与其他4位载人航天领域党员代表出席见面会并回答记者提问。

 

见面会上,柏林厚分享了空间站天和核心舱宜居性设计、对载人航天精神的理解和研制团队的故事。


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柏林厚的自我介绍:


大家好,我叫柏林厚。来自于五院总体设计部,是空间站系统的副总设计师。我是2002年加入中国共产党。

 

我的本科就读于西北工业大学航海学院,研究生就读于清华大学电子工程系,毕业以后就来到了五院,加入了载人航天器设计和研制团队,成为了一名航天人。

 

在工作的这十几年时间里,我先后参加参与研制了包括天宫一号、天宫二号和空间站等载人航天器。其中,在天宫一号研制过程中,我主要作为电总体副主任设计师进行飞行程序的设计和信息系统的设计。在天宫二号的工作中,我主要作为总体的主任设计师,负责整个系统的设计、集成和试验。在空间站的工作中,我主要作为副总设计师,负责整个空间站的运行管理以及相关的地面研制工作。经过这十几年的重大工程型号的历练,我有幸从一名普通设计师成长为一名空间站的副总设计师,现在我和我的团队最大愿望就是把我们国家自主研制的空间站建造好、运营好、管理好、应用好,为建设航天强国贡献我们自己的力量。


天和核心舱的宜居性体现在哪些方面?

 

柏林厚:因为载人航天器的设计以人为本,宜居性设计是其中的一个重要内容。我们一般在设计宜居性内容的时候,首先会分析在太空这种失重环境下有哪些宜居性因素,再进行针对性地研究和设计。

 

设计以后,设计师把自己模拟成航天员去体验设计是不是合理、是不是合适。同时,研制团队也会邀请航天员到现场体验,然后根据意见进行改进和完善。在每次载人飞行任务以后,研制团队也会和上一个乘组的航天员进行座谈,询问他们整个飞行后,对宜居性方面的设计有什么建议和改进意见,在下一次的飞行任务中进行改进和落实。比如,这次神十二乘组回来以后,研制团队在10月中旬开了一次座谈会,现在已经明确了后续需要在实验舱、载人飞船和货运飞船上需要改进的一些内容。

 

目前天和核心舱宜居性设计的内容具体是:


第一,运用先进的信息技术,提高航天员在轨生活和工作的便捷性。比如有智能家居,航天员可以通过手机安装的APP控制整个核心舱内的照明灯光、厨房设备等,这样可以提高航天员在轨生活的便捷性。


第二,在核心舱研制的时候,对整个核心舱内部空间都做了精装修,可以让航天员在里面工作舒服舒适。大家可以通过图像看出来,整个舱内布局非常明亮、非常宽敞,航天员在里面会非常舒服。


第三,配置了声光电系统,可以保障航天员像地面的人员一样正常休息,不用在夜晚的时候值班。


第四,充分构建了天地一体化网络系统,航天员在轨可以和地面一样上网,以及家人朋友视频聊天等。

 

如何理解和弘扬载人航天精神?

 

柏林厚:首先,我觉得载人航天精神应该是“两弹一星”精神在新时期的发扬光大,它体现了航天人两种重要的品质:第一是“坚守”,坚守航天报国、坚守建设航天强国的品质;第二是“求实”,就是因为实事求是,航天人才走出了一条符合中国国情的载人航天道路。

 

载人航天精神里有四个“特别”,其实就反映出航天人总是在特殊的时期和特殊的背景下,贡献特别的精神,为国家出色完成任务。比如,今年是建党一百周年,有五次载人型号发射任务,包括天和核心舱、两艘载人飞船和两艘货运飞船,密度非常高。到目前为止,这五次发射任务已经全部圆满完成。其中,作为首飞型号的天和核心舱,在飞控试验队中有一个口号叫“天和献百年、一站定苍穹”,体现了航天人对国家的一种担当。关于如何弘扬载人航天精神,就是用重大任务、重大工程型号的成功来弘扬载人航天精神。

 

投身航天事业长达10年以上,进行过很多关键技术的突破,也付出很多心血,这些经历带来最大的收获和体会是什么?

 

柏林厚:航天器关键技术是中国载人航天道路的铺路石,攻克关键技术就是航天人的职责和义务。举两个例子:第一个例子,空间站元器件国产化,就是要求空间站的元器件都要自主可控,其中核心元器件要求百分之百国产。因为元器件是我们关键技术的基础,如果元器件都靠进口,攻克关键技术是无从说起的。我们整个团队一起团结奋斗,最终实现了这个目标。同时,我们不光实现了这个目标,关键是还把国家相关的领域和产业的国产化进程推进了一步,这是空间站工作的另外一个作用。

 

第二个例子是研制团队在关键技术攻关的时候,研制人员会主动集中封闭式办公,长的好几个月,短的也有几个星期。虽然比较苦,但是大家的目标是一致的,从来不会说苦。

 

研制队伍里面有工作了30年以上的老同志,70后、80后研制人员,还有刚毕业的新员工。给我最大的感受就是这些老同志虽然已经干了这么多年了,还兢兢业业,一直奋斗在一线,并且一直秉承着“严慎细实”的工作精神。他们参与创造了载人航天精神,同时现在还一直诠释着这种精神。70后、80后他们已经扛起了自主创新的大旗,继承了载人航天精神,并且正在传承下去。90后、95后的这些刚毕业的大学生都是不怕吃苦的,同时他们有新视野、新技术,我相信他们会把载人航天精神进一步发扬光大。有这样一个团队,再有这样一种载人航天精神,我们将攻克的关键技术会越来越多,载人航天的道路就一定会越走越远、越走越宽。



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